RETIRO INCENTIVADO.
Se aplicará un plan de retiro incentivado a funcionarios con causal
jubilatoria y sin causal, de acuerdo a las instrucciones que sobre el
punto establezcan para UTE la Oficina de Planeamiento y Presupuesto y el
Poder Ejecutivo.
La estimación presupuestal fue realizada con un incentivo por funcionario
que oscila entre 15 y 30 salarios.
El monto del incentivo variará en función de la edad del funcionario
aceptante y si éste tiene o no causal jubilatoria.