Decreto Departamental de Flores N° 0726/011
PRESUPUESTO QUINQUENAL DEL GOBIERNO DEPARTAMENTAL, PERÍODO 2011 – 2015. - (DECRETO Nº 0726 SANCIONADO 25/07/2011, PROMULGADO 27/07/2011) -
Ver: Decreto Departamental 0888, artículo 3. (mantiene vigencia de artículos 3, 4 y 5 del presente Decreto 0726).
Fuente del Texto: Intendencia de Flores
DECRETO N° 0726.-/ LA JUNTA DEPARTAMENTAL DE FLORES, DECRETA:
ARTÍCULO 1°/ Fíjese el Presupuesto del Gobierno Departamental de Flores en la suma de $ 449:500.625 (Pesos Uruguayos cuatrocientos cuarenta y nueve millones, quinientos mil seiscientos veinticinco) para el Ejercicio 2011; en la suma de $ 488:298.609 (Pesos Uruguayos cuatrocientos ochenta y ocho millones, doscientos noventa y ocho mil seiscientos nueve) para el Ejercicio 2012; en la suma de $ 521:104.089 (Pesos Uruguayos quinientos veintiún millones, ciento cuatro mil ochenta y nueve) para el Ejercicio 2013; en la suma de $ 521:286.227 (Pesos Uruguayos quinientos veintiún millones, doscientos ochenta y seis mil doscientos veintisiete) para el Ejercicio 2014; y en la suma de $ 588:412.584 (Pesos Uruguayos quinientos ochenta y ocho millones, cuatrocientos doce mil quinientos ochenta y cuatro) para el Ejercicio 2015.
ARTÍCULO 2º/ Modificase la estructura Orgánico Administrativa de la Intendencia Departamental de Flores a partir del 1 de mayo de 2011, la que quedará de la siguiente forma:
PROGRAMA 7-01
Intendente Municipal
SECRETARÍA SR. INTENDENTE
1 Secretario particular (10)
1 Chofer (8)
UNIDAD DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL
1 ASESOR (E2)
SECRETARÍA GENERAL
1 Secretario General
AUDITORÍA INTERNA
1 Auditor Interno (E-2)
1 Jefe de Sección (7)
ASESORÍA JURÍDICA
1 Asesor Jurídico (E2)
DIRECCIÓN DE INFORMES JURÍDICOS, SUMARIOS E INVESTIGACIONES ADMINISTRATIVAS.
1 Jefe Director (10)
1 Jefe División (9)
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Auxiliar (2)
ASESORÍA NOTARIAL
1 Asesor (E2)
CENTRO DE ACCIONES COMUNITARIAS (CEDAC)
1 Asesor (E2)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
ASESORÍA INFORMÁTICA
1 Asesor (E2)
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO
1 Director General
1 Sub-Director (10)
1 Chofer (7)
1 Chofer (5)
1 chofer (5)
OFICINA DE ESPECTÁCULOS PÚBLICOS
1 Inspector (7)
1 Inspector de 2da. (6)
1 Oficial (4)
SECCIÓN ÁREA DE ACCIÓN SOCIAL
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial (4)
1 Ayudante de 3° (1)
REPARTICIÓN PORTERÍA
1 Encargado (6)
1 Conserje de 1° (5)
1 Telefonista (4)
1 Conserje (4)
1 Conserje (4)
1 Ayudante de 3° (1)
1 Ayudante de 3° (1)
REPARTICIÓN LIMPIEZA Y MANTENIMIENTO
1 Encargado (6)
1 Conserje Limpiadora (4)
1 Ayudante de 1° (3)
1 Ayudante de 3° (1)
1 Ayudante de 3° (1)
1 Ayudante de 3° (1)
DIVISIÓN ADMINISTRACIÓN DOCUMENTAL
1 Jefe de División (9)
SECCIÓN RESOLUCIONES Y DECRETOS
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN MESA DE ENTRADA
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN ARCHIVO
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
DIVISIÓN RECURSOS HUMANOS
1 Jefe de División (9)
SECCIÓN PERSONAL
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN CUENTAS PERSONALES
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
SERVICIO MÉDICO
1 Oficial (4)
DIVISIÓN REGISTRO CIVIL
1 Jefe de División (9)
1 Oficial (4)
DIRECCIÓN DE TRÁNSITO
1 Asesor Notarial (E 2)
Jefe Director (10)
DIVISIÓN TRÁNSITO
1 Jefe de División (9)
SECCIÓN MESA DE ENTRADA
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Auxiliar (2)
1 Auxiliar de 2da. (1)
SECCIÓN REGISTRO VEHICULAR Y LICENCIA DE CONDUCIR
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN COMPUTACIÓN
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
DIVISIÓN INSPECCIONES, ESCUELA DE TRÁNSITO Y PINTURA Y MANTENIMIENTO
1 Jefe Coordinador (9- A1)
SECCIÓN EXAMENES VEHICULARES
1 Examinador (7)
1 Oficial (4)
SECCIÓN CUERPO INSPECTIVO
1 Inspector de 2° (6)
1 Inspector de 2° (6)
1 Inspector de 3° (5)
1 Inspector de 4° (4)
1 Inspector de 4° (4)
1 Inspector (1)
SECCIÓN PINTURA Y MANTENIMIENTO
1 Jefe de Sector (7)
1 Oficial (4)
1 Ayudante de 3° (1)
ESCUELA DE TRÁNSITO
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial Especializado (5)
1 Inspector de 4ta. (4)
1 Inspector de 4ta. (4)
PROGRAMA 7-02
DEPARTAMENTO HACIENDA
1 Director General
1 Contador Municipal (E 2)
1 Sub – Director (10)
DIVISIÓN CONTADURÍA
1 Jefe de División (9)
SECCIÓN CONTABILIDAD CENTRAL
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial Especializado (5)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN HABERES Y RETENCIONES
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Auxiliar (2)
DIVISIÓN COMPUTACIÓN
1 Jefe de División (9)
1 Oficial Especializado (5)
DIVISIÓN INGRESOS
1 Jefe de División (9)
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial Especializado (5)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN INGRESOS VEHICULARES
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
SECCIÓN INGRESOS VARIOS
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN INSPECCIONES
1 Inspector de 1ª. (7)
1 Inspector de 2ª. (6)
1 Inspector de 2ª. (6)
1 Inspector de 2ª. (6)
DIVISIÓN TESORERÍA
1 Jefe de División (9)
SECCIÓN PAGADURÍA Y RECAUDACIÓN
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial (4)
DIVISIÓN PROVEEDURÍA
1 Jefe de División (9)
1 Conserje de 1ª. (5)
SECCIÓN ALMACENES
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (5 B)
SECCIÓN INVENTARIOS Y PATRIMONIOS MUNICIPALES
1 Jefe de Sección (7)
PROGRAMA 7-03
DEPARTAMENTO DE SERVICIOS GENERALES
1 Director General
1 Asesor Veterinario (E-2)
1 Asesor Bromatológico (E-2)
1 Sub – Director (10)
DIVISIÓN HIGIENE AMBIENTAL
1 Jefe Inspector (9)
INSPECCIONES
1 Inspector de 1ª. (7)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 1ª. (3)
RESTAURANTES MUNICIPALES
1 Jefe de División (9)
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
RESTAURANTE N° 71
1 Oficial (5)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
RESTAURANTE N° 79
1 Medio Oficial (4)
DIVISIÓN ADMINISTRATIVA
1 Jefe de División (9)
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
SALUBRIDAD Y LIMPIEZA
1 Supervisor General (9)
SECTOR LIMPIEZA
1 Jefe de Sector (7)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Capataz de 2a. (5)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 2ª. (2)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
SECTOR NECRÓPOLIS
1 Supervisor General (9)
1 Jefe de Sector (7)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 3ª. (1)
DIVISIÓN ÁREAS NATURALES
1 Jefe División (9)
SECCIÓN PASEOS PÚBLICOS
1 Capataz General (7)
1 Capataz de 1ª. (6)
1 Capataz de 1ª. (6)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
OFICINA PASEOS PÚBLICOS
1 Oficial Especializado (5)
REPARTICIÓN VIVEROS
1 Capataz de 2ª. (5)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Ayudante de 1ª. (3)
PROGRAMA 7-04
DEPARTAMENTO DE OBRAS
1 Director General
1 Asesor de Planeamiento y Ordenamiento Territorial
1 Sub – Director (10)
1 Sub- Director (10)
DIVISIÓN PROYECTOS TÉCNICOS
1 Ayudante Técnico (9)
SECCIÓN DIBUJO Y PROYECTOS TÉCNICOS
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
DIVISIÓN ARQUITECTURA
1 Jefe de División (9)
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
1 Auxiliar de 2ª. (1)
SECCIÓN EJECUCIÓN DE OBRAS DE ARQUITECTURA
1 Capataz General (7)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Medio Oficial (4)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
SECCIÓN INSPECCIONES
1 Inspector de 1ª. (7)
1 Inspector de 2ª. (6)
SECCIÓN CARPINTERÍA
1 Jefe de Sector (7)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
SECCIÓN PINTURAS
1 Capataz de 1ª. (6)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 3era. (1)
SECCIÓN ELECTRICIDAD
1 Director Supervisor (10)
1 Supervisor General (9)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Medio Oficial (4)
DIVISIÓN VIALIDAD
OFICINA ADMINISTRATIVA
1 Jefe de División (9)
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial (4)
1 Oficial (4)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
LABORATORIO
1 Jefe de Sección (7)
1 Inspector de 2da. (6 A1)
1 Medio Oficial (4)
SECCIÓN CARTERA DE TIERRAS
1 Jefe de Sector (7)
1 Oficial Especializado (5)
SECCIÓN MANTENIMIENTO Y EJECUCIÓN VIAL
1 Director Supervisor (10)
1 Supervisor General (9)
1 Capataz General (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 2ª. (6)
1 Maquinista de 2ª. (6)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Oficial (5)
1 Ayudante de 2ª. (2)
1 Ayudante de 2ª. (2)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
CONSTRUCCIÓN VIAL
1 Capataz General (7)
1 Capataz de 1ª. (6)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 2ª. (6)
1 Maquinista de 2ª. (6)
1 Maquinista de 2ª. (6)
1 Maquinista de 2° (6)
1 Maquinista de 2° (6)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Chofer (5)
1 Ayudante de 1a. (3)
1 Ayudante de 2ª. (2)
1 Ayudante de 2ª. (2)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
PLANTA TRITURADORA
1 Supervisor General (9)
1 Capataz General (8)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
TRATAMIENTO BITUMINOSO
1 Capataz de 1ª. (6)
1 Maquinista de 1ª. (7)
1 Maquinista de 2ª. (6)
1 Chofer (5)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 3ª. (1)
FÁBRICA DE LADRILLOS Y ARTÍCULOS DE HORMIGÓN
1 Capataz de 1ª. (6)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
DIVISÓN TALLERES
1 Supervisor General (9)
1 Chofer (5)
OFICINA ADMINISTRATIVA
1 Medio Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
1 Ayudante de 3ª. (1)
SECCIÓN MECÁNICA
1 Jefe de Sector (7)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Medio Oficial (4)
SECCIÓN HERRERÍA
1 Jefe de Sector (7)
1 Oficial (5)
1 Oficial (5)
1 Medio Oficial (4)
PROGRAMA 7 – 05
MUNICIPIO DE ISMAEL CORTINAS
1 Alcalde
1 Jefe de División (9)
1 Jefe de Sección (7)
1 Inspector General (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Chofer (5)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN EJECUCIÓN Y MANTENIMIENTO
1 Capataz de 1ª. (6)
1 Maquinista de 2ª. (6)
1 Capataz de 2ª. (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
PROGRAMA 7 – 11
DEPARTAMENTO DE CULTURA
1 Director General
1 Sub- Director (10)
1 Asesor (E2)
1 Asesor (E2)
1 Asesor (E2)
DIVISIÓN CULTURA
1 Jefe de División (9)
1 Oficial Especializado (5)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN BIBLIOTECAS
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
1 Oficial (4)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
1 Auxiliar (2)
SECCIÓN MUSEOS
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial Especializado (5)
SECTOR ENCUADERNACIÓN
1 Jefe de Sector (7)
ESCUELA DEL HOGAR
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
SECTOR TEATROS MUNICIPALES
1 Jefe de Sector (7)
1 Jefe de Sector (7)
1 Oficial (5)
1 Ordenanza (3)
1 Ayudante de 2ª. (2)
1 Ayudante de 3ª. (1)
AMPLIFICACIÓN
1 Oficial (5)
DIVISIÓN HOGARES ESTUDIANTILES
1 Jefe de División (9)
SECCIÓN HOGARES ESTUDIANTILES
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
1 Auxiliar (2)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
1 Ayudante de 3ª. (1)
PROGRAMA 7-13
DEPARTAMENTO DE PROMOCIÓN Y DESARROLLO
1 Director General
1 Asesor (E-2)
SECCIÓN TURISMO
1 Jefe Sección (7)
1 Oficial (4)
SECCIÓN PROYECTOS PRODUCTIVOS
1 Jefe Sección (7)
1 Oficial (4)
SECCIÓN POLÍTICAS REGIONALES
1 Jefe de Sección (7)
1 Oficial (4)
PROGRAMA 7.16
DEPARTAMENTO DE DEPORTES Y JUVENTUD
1 Director General
1 Sub Director (10)
REPARTICIÓN ESCENARIOS DEPORTIVOS
1 Capataz de 2ª. (5)
1 Capataz de 2ª. (5)
1 Medio Oficial (4)
1 Ayudante de 1ª. (3)
1 Ayudante de 3ª. (1)
OFICINA DE LA JUVENTUD
1 Jefe Sección (7)
1 Oficial (4)
ARTÍCULO 3°/ Declárense de Particular Confianza los cargos de Directores Generales de Departamento y los cargos de Asesores (E2).
ARTÍCULO 4°/ Mantiénese la vigencia de los arts. 3 a 7 del Decreto Departamental 0552.
ARTÍCULO 5º/ Dispónese que a los llamados para las coberturas de vacantes en departamento de Obras, podrán aspirar funcionarios de los ex departamentos de Arquitectura y de Vialidad, así como los pertenecientes a la repartición “Escenarios Deportivos” que mudó de ubicación. A las vacantes del Departamento de Promoción y Desarrollo, también podrán aspirar los funcionarios de la Oficina de la Juventud, que mudó de programa.
A las vacantes del Departamento de Deportes y Juventud, podrán aspirar los funcionarios de todos los departamentos de la Intendencia.
DE LOS RECURSOS DEPARTAMENTALES
ARTÍCULO 6°/ IMPUESTO DE ALUMBRADO Y SALUBRIDAD.
Modifíquese el artículo 33 del Decreto Departamental Nro. 0272 de fecha 14.12.995, en lo referente a la forma de cálculo del impuesto: “Para el ejercicio 2011, el cobro del Impuesto de Alumbrado y Salubridad se determinará aplicando la alícuota del 0.55 % sobre el valor real del inmueble determinado por la Dirección Nacional de Catastro, con un mínimo de $ 140 y un máximo de $ 10.000. Para el ejercicio 2012 y siguientes, la alícuota se situará en el 0,66%, con un mínimo de $ 210 y un máximo de $ 10.000. Dispónese que de corresponder, los incrementos para el año 2011 no podrán superar el 100% de lo que hubiese correspondido abonar en el ejercicio anterior y para el año 2012, el 50% de lo que hubiese correspondido abonar en el año 2011, teniendo en cuenta los topes establecidos, excepto aquellos que sufran incrementos para alcanzar el mínimo establecido. (*)
(*)Actualización:
Ver: Decreto Departamental 0888, artículo 5 (modifica montos para el cobro del Impuesto de Alumbrado y Salubridad).
ARTÍCULO 7°/ Unifíquese en 1 UR (una Unidad Reajustable) el valor de la tasa por expedición de licencias de conducir para motos y ciclomotores, con vigencia no menor a dos años.
NORMAS PARA FUNCIONARIOS
ARTÍCULO 8º/ Increméntense a partir del 1 de mayo de 2011 en diez con noventa y uno (10,91%) los salarios básicos de los funcionarios grados 1 a 10 de los distintos escalafones. El presente incremento queda sometido a condición resolutoria, para el caso que no se apruebe lo establecido en el art. 10.
ARTÍCULO 9º/ Incorpórese al salario básico de los funcionarios grados 1 a 10 de los distintos escalafones, a partir del 1 de mayo de 2011, la suma de $ 428,36, a valores de diciembre de 2010. Derogase a partir del 1 de mayo de 2011 el Decreto Departamental 0489 que consagraba la prima por correcto desempeño.
ARTÍCULO 10º/ Prima por presentismo. Establécese a partir del 1 de mayo de 2011 en el 11% del salario nominal el monto de la prima por presentismo creada por art. 53 del Decreto Departamental 172, la que beneficiará a los funcionarios grados 1 a 10 de los distintos escalafones. La misma comprenderá exclusivamente a los funcionarios que no registren inasistencias en el mes, ni registren ingresos tardíos por más de veinte minutos en el mes, o sus ausencias temporales de los lugares de trabajo no excedan lo dispuesto en Resolución 44/978. No perderán el beneficio exclusivamente los funcionarios que gocen de licencias amparadas reglamentariamente, se encuentren amparados por accidentes laborales en cumplimiento de sus tareas municipales, o posean horario reducido por amamantamiento. No generarán el beneficio acordado los funcionarios que usufructúen licencias médicas. (*)
(*)Actualización:
Ver: Decreto Departamental 0746 (modifica texto y reglamenta)
ARTÍCULO 11°/ SALARIO VACACIONAL.
Modificase el artículo 38 del Decreto Departamental Nro. 0195, en la redacción dada por el artículo 1° del Decreto Departamental Nro. 0336 el que quedará redactado de la siguiente manera: “Fíjese en cuatro Bases de Prestaciones y Contribuciones (B.P.C) el monto que por concepto de Salario Vacacional percibirán los funcionarios municipales a partir del 1° de enero de 2011 por licencias generadas a partir del 1° de enero de 2010.
ARTÍCULO 12º/ PARTIDA ESPECIAL.
Para el año 2012 y siguientes, se dispone el pago de una partida especial a abonarse en el segundo semestre de cada año, cuyo importe será el equivalente al 12% del salario nominal. La Intendencia Departamental de Flores queda facultada a hacerla efectiva mediante tickets de alimentación.
El pago de la partida de referencia queda sometida a condición resolutoria, para el caso que los recursos de origen departamental que se recauden en el ejercicio 2011 y siguientes, resulten inferiores a moneda constante, de lo recaudado en el ejercicio inmediato anterior por los mismos tributos.
Derogado por Decreto Departamental 0888, promulgado el 21/07/2016 artículo 6.
ARTÍCULO 13°/ INCENTIVO POR RETIROS DE FUNCIONARIOS.
Se establece un régimen de incentivos para aquellos funcionarios presupuestados o contratados, con una antigüedad igual o superior a 10 años continuos en la Intendencia que decidan retirarse de la función pública, el que contemplará dos categorías y generará los siguientes beneficios:
a) Funcionarios entre 60 y 63 años de edad tendrán derecho a percibir como incentivo, el equivalente a 12 (doce) veces sus haberes vigentes a la fecha del retiro, el que se abonará a opción del funcionario del funcionario al contado o en 12 (doce) cuotas mensuales, iguales y consecutivas, a pagar en igual fecha en que se abonen los sueldos de los funcionarios municipales. Dicho incentivo estará sujeto al régimen de aportación al B.P.S. vigente a la fecha.
b) Funcionarios de 64 y 65 años tendrán derecho a percibir como incentivo, el equivalente a 5 (cinco) veces sus haberes vigentes a la fecha del retiro, el que se abonará, también a opción del funcionario, al contado o en 5 (cinco) cuotas mensuales, iguales y consecutivas, a pagar en igual fecha en que se abonen los sueldos de los funcionarios municipales. Dicho incentivo estará sujeto al régimen de aportación al B.P.S. vigente a la fecha.
Las partidas de incentivos antes mencionadas no son acumulables con la partida por egreso actualmente vigente, sino que en estos casos la sustituyen, manteniéndose la vigencia de la misma para los funcionarios con 66 y más años cumplidos.
Quedan exceptuados de este régimen los cargos políticos y de particular confianza.
Los funcionarios que se acojan al presente régimen de incentivos por retiro, no podrán reingresar a la Administración Municipal bajo ninguna modalidad de contratación. En caso de hacerlo, deberán restituir el monto actualizado del total percibido por este régimen, al momento del reingreso.
Las partidas establecidas en el presente artículo, que efectivamente se abonen, darán lugar a la realización de una trasposición de objetos de gastos dentro del propio rubro 0, reduciendo la asignación presupuestal de los objetos de gastos de haberes corrientes de cada funcionario en cuestión, e incrementando en igual importe el objeto correspondiente al incentivo.
Derogado por Decreto Departamental 0888, promulgado el 21/07/2016 artículo 10.
ARTÍCULO 14/ Fíjanse en el programa 701 Dirección Superior y Administración los créditos presupuestales del objeto 221 en la suma de $U 3.563.853 (pesos uruguayos tres millones quinientos sesenta y tres mil ochocientos cincuenta y tres), del objeto 565 en la suma de $U 600.000 (pesos uruguayos seiscientos mil); del objeto 564 en la suma de $U 311.372 (pesos uruguayos trescientos once mil trescientos setenta y dos) y del objeto 569 en la suma de $U2.920.089 (pesos uruguayos dos millones novecientos veinte mil ochenta y nueve) para el año 2011. Para el año 2012 las cifras referidas se verán incrementadas en 5.3 % y para los años 2013, 2014 y 2015 en un 5% con relación al año anterior.
ARTÍCULO 15º/ De ejecutarse el convenio entre Casinos del Estado , el Gobierno Departamental de Flores y Abitab, obligando a ésta última a mejoras en el camping de Andresito como contrapartida social; fíjanse en el Programa 709 – Inversiones Arquitectura el objeto 081 en la suma de $U 3.349.000 (pesos uruguayos tres millones trescientos cuarenta y nueve mil), el objeto 389 en la suma de $U 16.351.000 (pesos uruguayos dieciséis millones trescientos cincuenta y un mil) y en el Programa 708 inversiones el objeto 371 en la suma de $U 1.000.000 (pesos uruguayos un millón) para el año 2015.
ARTÍCULO 16°/ Deróganse todas las disposiciones que directa o indirectamente se opongan a lo aquí dispuesto.
ARTÍCULO 17°/ Comuníquese, publíquese, insértese, etc.
SALA DE SESIONES DE LA JUNTA DEPARTAMENTAL DE FLORES, EN LA CIUDAD DE TRINIDAD, A LOS VEINTICINCO DÍAS DEL MES DE JULIO DEL AÑO DOS MIL ONCE.
Sra. LEA DANYS CALERO.
Secretaria General.
Edil Sr. OMAR TORRES SAUCEDO.
Presidente.
Trinidad, 27 de julio de 2011.(110024).Res.11.713.2011.
VISTO: Los presentes procedimientos administrativos.
SE RESUELVE: Promulgase el Decreto Departamental Nro. 0726. Por División Administración Documental comuníquese y pase a la Oficina de Prensa y Difusión para su publicidad. Siga al Departamento de Hacienda (División Contaduría), a los efectos pertinentes que correspondan y oportunamente, archívese.mr.
Mtra. BEATRIZ RIOS INGOLD.
Secretaria General.
DR. ARMANDO CASTAINGDEBAT.
Intendente Departamental.
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